Le programme Ingénierie de la Formation et Gestion des Ressources Humaines accompagne les responsables RH, les managers, les formateurs et les chefs d’organisations dans la structuration, l’optimisation et la modernisation des politiques de formation et de gestion du capital humain. Les séminaires proposés permettent de renforcer les compétences en ingénierie pédagogique, GPEEC, gestion des carrières, audit social et développement de la marque employeur, afin de mieux aligner les ressources humaines sur les objectifs stratégiques des organisations.
Ingénierie et gestion de la formation et nouvelles pratiques : certification en partenariat avec Réal Mbida
Elaboration, déploiement de la GPEEC et Gestion des Carrières
Gestion Prévisionnelle du Personnel et développement de la marque employeur
Audit social et élaboration du bilan social
Contacts et Informations
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